承前启后放眼量，砥砺奋进再出发-新城建工-山东新城建工股份有限公司

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承前启后放眼量，砥砺奋进再出发

2022/01/24

1月22日，“山东新城建工股份有限公司2021年度总结表彰大会”在公司会务中心隆重举行，会议认真总结2021年取得的各项成绩，同时表彰2021年度为公司发展作出突出贡献的“劳动模范”和“优秀经理”、“优秀管理干部”代表等以及取得良好业绩和效益的单位、项目公司（部）。受疫情原因，本次表彰会采用视频会议方式召开。各会场内充满了喜庆的气氛，洋溢着火热的激情，颁奖音乐将浓浓欢喜传递给在场的每位同仁。

主会场

上午8点，大会在公司领导和全体员工的热烈掌声中拉开了帷幕。

岳可江董事长向全体员工对2021年的工作做出了总结，并明确了2022年的工作计划。

常务副总经理张磊主持会议。

公司总工程师伊功善宣读表彰决定。

在报告中，岳可江董事长表示在过去的一年，公司取得的成绩有目共睹，2021年，在世界面临百年未有之大变局，给企业的发展造成了诸多不确定、不稳定因素的艰难形势下，公司在各级党委政府关怀和各主管部门支持下，顽强拼搏、爬坡过坎，总体实现了稳健的发展。主要是全体员工充分发扬了“热情、顽强、向上”的拼搏精神，紧紧围绕公司的奋斗目标，抓机遇、求发展，齐心协力，真抓实干，各方面工作都取得了较为理想的业绩，超额完成了年度生产经营计划，企业各项主要经济指标均达到了历史最好水平。公司顺利通过2021年度国家高新技术企业认证、中施企协企业信用等级AAA级认证，荣获2021年度全国工程建设诚信典型企业、全省住建系统重点工作攻坚劳动竞赛“安全生产竞赛优胜单位”。被淄博市委、市政府评为城市建设领域标杆企业，获得2021淄博市十佳建筑企业、综合百强企业第50名。最引以自豪的是，去年市委市政府、市红十字会充分肯定了我们在全市公共场所首批投放了68台AED设备引起的社会强烈反响和轰动效应。由此市委、市人大、市政府在充分肯定我公司的引领作用前提下，把民生实事项目列入了全市“十二大攻坚行动”，纳入了党史学习教育“我为群众办实事”实践活动内容。市委书记江敦涛专门作出了批示，市人大、市政府定期督导、调度项目进展情况。市人大通过了2021年“在人员密集公共场所布设AED设备”的决议，通过各方努力2000台设备现在基本就位，起到了全省率先作用，密度达到全省领先水平，走在全国的前列。

美丽乡村建设项目又一次成为公司的“亮点工程”。作为承担百余万平方米“美丽乡村”建设工程的主要施工单位，我公司将美丽乡村工程项目列为2021年度重点工程，突出“优质、快速、安全、文明、智造、绿色”的理念，以创建“人民满意、政府放心工程”为目标，力求为各级政府、为广大用户交上一份满意的答卷。在施工过程中，坚持“四高”境界，即高起点、高意识、高标准、高目标，确保工程质量可靠、安全、扬尘治理达标、绿色环保。各项目部一班人付出巨大努力和百倍的艰辛，不分昼夜、加班加点，再一次展现了我公司“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的援川精神，赢得了社会广泛赞誉！截止目前所有“美丽乡村”施工项目全部达到计划要求，得到各分管部门、挂包领导的高度评价。尤其是王少厚项目部创出四天一层的高速度，树起了公司能打硬仗、优质、高速的品牌旗帜。11月3日上午，淄博市委副书记、市长马晓磊到公司施工的马店村、阎高村等工地进行美丽宜居乡村工程工作督导，对施工工程进度、施工组织、现场管理、后期的施工计划等等方面，详细进行了询问和指导，并且对工程施工给予高度评价。

昌邑市中小学生综合实践活动基地新校建设工程，积极响应公司品牌建设的号召，于9月份相继成功举办昌邑市住建系统建筑施工智慧工地建设现场和文明施工规范化管理观摩会！并于9月25～26日通过了国家优质工程奖专家组的全过程质量控制管理首次现场咨询评价。10月26日又成功举办潍坊市住建局组织的智慧工地与文明施工规范化管理现场观摩会和潍坊市政府的点评项目现场会。12月24日该工程顺利通过“山东省绿色施工科技项目”中期评价。

特别是科学管理和技术创新为企业高质量发展提供了必要的符合性技术支持。年度内一举囊括国家级QC成果奖2项，省级QC成果奖1项。其中新星QC小组的“提高超大钢筋砼屋面悬挑檐一次施工合格率”荣获中建协建筑业质量管理小组活动竞赛一等奖第7名，标杆QC小组的“开闭式基坑边坡坡度测量器的研制”创新成果，荣获中施协工程建设质量管理小组活动竞赛二等奖、山东省一等奖第2名。荣获省级工法8项，其中“复杂土层桩机旋挖潜孔锤成孔施工工法”被推荐为典型工法。公司BIM中心荣获中施协国家级BIM大赛奖2项、山东省BIM大赛奖3项、山东省“技能兴鲁”职业技能大赛BIM团体奖1项。银座商城二期荣获2020年度“华东杯”优质工程奖、淄博大学城实验中学顺利通过2021年“华东杯”奖验收，桓台县档案馆及配套工程、范家村5#楼工程顺利完成山东省质量“泰山杯”、建筑业发展“泰山杯”奖复查验收。

董事长岳可江同时在报告中找出了工作中不足之处，指出了新一年公司发展方向：坚持加强品牌建设，倡导树正气、走正道，讲契约精神、做良心企业，以诚立身、以信立市，以诚信赢得口碑、获得优势的诚信原则，将在全公司上下营造积极向上的精神风貌，培育团队协作精神，弘扬“精心施工创优质，重视环境促管理，以人为本保安康，诚信守约为用户，全员参与求发展”的企业发展理念，倡导敢创新、争一流、自我超越的意识，使企业精神成为全体员工的行动指南，有效促进企业整体工作的提高。2022年，所有工程项目，在签订合同的同时，必须明确创优目标，争创优质工程，兑现奖励承诺，促使企业质量工作上台阶。实施品牌战略，继续狠抓安全生产。认真总结安全生产工作经验，找差距、挑问题、寻原因、订措施，切实加大对所属工程项目的现场管理力度，抓教育、抓检查、抓整改、除隐患，强势推进安全生产管理工作，全面开创安全生产工作的新局面。实施品牌战略，继续狠抓诚信建设。一如既往的以高度的责任心和紧迫感实施和推进企业的品牌战略，建立健全体制机制，树立强烈的品牌意识。“先造人品，后造精品”，对内对外都要讲诚信，承接业务首先要讲诚信，质量、安全、工期、服务等都诚信到位，“新城建工”的品牌会越打越响；内部管理要讲诚信，言而有信，管理才有秩序，工作才有效率，企业才有凝聚力。希望全体员工在新的一年里要向军人一样遵章守纪，言行一致地做好各项工作，自觉维护和提升新城建工形象。

接下来大会对先进工作者及优秀团队进行了表彰，公司领导向获奖者代表颁发荣誉证书、奖金，并披肩戴彩，对取得的成绩给予了充分的肯定和高度的赞誉。

新城镇党委书记朱友潇、公司党委书记耿玉金向受到表彰的单位和个人表示衷心的祝贺，向奋战在各岗位的同仁致以最真诚的感谢。同时，勉励新城建工全体干部职工在新的一年里，再接再厉，提升管理水平，提高效益，努力创新，谱写公司新篇章。